لطفا صبر کنید.....
ثبت رایگان آگهی کاهش دانش‌آموختگان بخش زمین‌شناسی و معدن
«رضا جدیدی» با اشاره به سقوط ۵۴ درصدی جذب دانشجو در رشته‌های اکتشاف، زمین‌شناسی و معدن‌کاری گفت: کمبود نیروی متخصص، چالشی برای سازمان زمین‌شناسی ایجاد کرده است.وی دانشگاه را محل تولد نیروی انسانی متخصص در بخش اکتشاف، زمین‌شناسی و معدن دانست و افزود: این نیرو‌ها یا وارد بخش خصوصی و یا وارد بخش حاکمیت دولتی می‌شوند.
جدیدی با بیان اینکه در بخش خصوصی، شرکت‌های مهندسی مشاور، روز به روز در حال تعطیل شدن هستند گفت: علت آن این است که یا واسپاری طرح به آنها به درستی انجام نمی‌شود و یا تغییر رویکرد بخش خصوصی به سمت اقتصاد معدنی یا محدوده‌های معدنی رفته و کمتر در بحث‌های مشاوره‌ای و اجرایی وارد می‌شوند.وی به کمبود نیروی انسانی متخصص در بخش دولتی اشاره کرد و افزود: در بخش دولتی، بحث بازنشستگی و خروج نیرو، برنامه‌ریزی نکردن برای مدیریت دانش و جذب نیرو‌های جایگزین و در نهایت از بین رفتن بازار کار در کشور را داریم.
مدیرکل برنامه‌ریزی و فناوری اطلاعات سازمان زمین‌شناسی و اکتشافات معدنی با بیان اینکه نیرو‌های متخصص باید در یک ساختار قانونی فعالیت کنند، گفت: ما باید بتوانیم با این نیرو‌ها قرارداد ببندیم و آنها را بشناسیم که شناسایی این نیرو‌ها، در شرکت‌های مهندسان مشاور متبلور می‌شود.وی افزود: نظام برنامه‌ریزی کشور و سازمان برنامه و بودجه که دائم به کوچک‌سازی بخش دولتی توانمندسازی بخش خصوصی تشویق می‌کند باید فضا را طوری فراهم کند که این نیرو‌های متخصص از نظر حقوقی و ساختار قانونی قابل شناخت باشند.